درستش اینه که یه برنامه جامع داشته باشیم که هر مدیری اومد طبق اون عمل کنه نه سلیقه ای و بی برنامه، یا نهایتا یه سری کارهای موقتی انجام بده، و بعد هم که نتیجه نگرفت مدیر را عوض کنید و باز هم البته همینه، علاج کار مدیر عوض کردن نیست.
اگر برای هر کاری مطالعات اولیه و بعد برنامه جامع داشته باشیم این مشکلات حل میشه، مدیریت درست میشه و زمان طولانی تری یک مدیر در اختیار داره برای برنامه ریزی بلند مدت
لطفاً یه سری به استان مظلوم کهگیلویه وبویراحمدبزنید.همه جا رانت بازی .پارتی بازی.مابیچاره ها که نه پول داریم نه پارتی.بایدمنتظرمرگ باشیم.تمامی عزل و نصب ها توسط نماینده مجلسی که. داریم انجام میشه.مخصوصا نماینده کهگیلویه بزرگ
خواهشا ملاک انتخاب مدیران جوان بودن و انقلابی بودن نباشه بخدا این مملکت نیاز به مدیران متخصص داره حالا اگه جوان و انقلابی باشه بهتره ولی تخصص مهمه . . .
باهوش و با ذکاوت و پر برنامه و تلاشی جهادگونه و اگر باشد جوان
مهم اندیشه و با برنامه و دست پر بودن و تلاشگر بودن است عزیز
عبدالهی
۱۳:۳۵ ۰۹ ارديبهشت ۱۴۰۲
برای پیشرفت سریع کشورمان ،ایران عزیز باید به دویست استان و استان خوزستان هم باید به پنج استان تقسیم شود
باید به داشتن استانهای بیشتر و مدیرانی شایسته تر و پیشرفته تر گام های خوبی برداریم
دستشون بی بلا ،خدا قوت باید با قاطعیت برخورد کرد
استانی با اینهمه امکانات نباید اینگونه باشد
باید به مدیران خوش فکر و با اندیشه و تلاشگر و خستگی ناپذیر بها داد و بکار گماشت
شرکت نفت و شرکت گاز و شرکتهای فولادی و شرکتهای پتروشیمی و پالایشگاهی و نیروگاهها و کشت و صنعتها و نیشکر ها همه و همه مسولیت اجتماعی دارند و آن اینست که به همانقدر که آلودگی زیست محیطی دارند بفکر ساخت نیروگاههای پاک برقی و بادی و خرید اتوبوسها و تجهیزات شهرداری و بهسازی شهرهای خوزستان هم باشند ، نپذیرفتن مسولیت اجتماعی این شرکتها کوتاهی بزرگی از مسولان خوزستانی است
مدیر مناطق نفتخیز را هم عوض کنید به والله ما کارگران با ابزار دستی و ابزارهای عصر حجری این صنعت را اداره میکنیم و از تجهیزات پیشرفته برقی و هیدرولیک و امکانات و وسایل بروز و مجهز در این صنعت و گرمای پنجاه درجه خبری نیست و مدیران پشت میز و پشت به کولر گازی و کم کار
اگر برای هر کاری مطالعات اولیه و بعد برنامه جامع داشته باشیم این مشکلات حل میشه، مدیریت درست میشه و زمان طولانی تری یک مدیر در اختیار داره برای برنامه ریزی بلند مدت
مثلپنجاهسالپیشاست..تبعیضدراینشهربیدادمیکند
مهم اندیشه و با برنامه و دست پر بودن و تلاشگر بودن است عزیز
باید به داشتن استانهای بیشتر و مدیرانی شایسته تر و پیشرفته تر گام های خوبی برداریم
استانی با اینهمه امکانات نباید اینگونه باشد
باید به مدیران خوش فکر و با اندیشه و تلاشگر و خستگی ناپذیر بها داد و بکار گماشت